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HSSE Advisor (m/w/d)

HSSE Advisor (m/w/d)

  • Location Germany - North - Hamburg
  • Travel required Ja – bis zu 10%
  • Job category HSSE Group
  • Relocation available Nein
  • Job type Professionals
  • Job code 131897BR
  • Experience level Intermediate
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Job summary

für den Standort Hamburg

Bei bp haben wir nur eins im Kopf: die Energie von morgen. Wir wollen Energie neu denken, damit wir bis spätestens 2050 klimaneutral sind. Und damit die Welt es auch werden kann. Dafür denken wir Energie neu und setzen dabei auf die Kompetenz und Leidenschaft unserer rund 70.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter weltweit, davon 4.600 in Deutschland. Sie sichern jeden Tag mit den Produkten und Dienstleistungen unserer Marken bp, Aral und Castrol die Energie und Mobilität für Millionen Menschen – heute und in Zukunft.

Über die Stelle:

Die Position des HSSE Advisor ist für die aktive Planung, Umsetzung, Koordination und Kontrolle von sicherheitskritischen Prozessen im globalen Castrol Entwicklungszentrum für Driveline und EV Fluide (DTC) in Hamburg verantwortlich.

Die Position beinhaltet außerdem Aufgaben im Bereich Operating Management System (OMS) und Risikoeinschätzung, Notfallmanagement, Control of Work sowie Laborsicherheit und sorgt für eine kontinuierliche Kommunikation, Umsetzung und globale Konsistenz von Best Practices (optimale Abläufe, bspw. Arbeitsabläufe in Laboren und Prüfständen).

Ebenso ist der Stellenhalter für alle Baumaßnahmen (CAPEX) des Standortes verantwortlich (Planung, Durchführung, Abnahme, Freigabe, Reporting). Die Stelle berichtet indirekt in die globale HSSE Funktion, setzt von dort initiierte globale Projekte um und stellt hierdurch die Konsistenz und Effizienz der Umsetzung der globalen HSSE Agenda sicher.

Der Rolleninhaber berichtet direkt an den globalen Technology Manager Driveline & EV Fluids.

Ihr Aufgabenbereich:

  • Sie agieren konsistent mit den BP Vorgaben im Bereich Gesundheit, Sicherheit und Umwelt gemäß dem Operating Management System (OMS)
  • Sie entwickeln Instandhaltungsstrategien, um down-time am Standort zu reduzieren
  • Planung und Festlegung von Bauarbeiten in Abstimmung mit dem Head of HSSE
  • Sie planen die HSSE Aufgaben und initiative gemäß den Prioritäten und der Risikoeinschätzung
  • Sie gewährleisten Arbeitsplatzsicherheit und planen Gebäude/CAPEX Aktivitäten
  • Sie sind verantwortlich für RAT und IRIS Prozesse am Standort
  • Sie koordinieren und unterstützen die Abteilungen mit standardisierten Arbeitsabläufen
  • Einführen von rechtliche/BP interne Anforderungen bezgl. Instandhaltung der Laborsicherheitssystemen
  • Sie halten HSSE KPIs nach und steuern den Berichtsprozess an wesentliche Stakeholder. Sie bilden die Schnittstelle mit Entwicklungsteams
  • Sie verantworten das DTC einen sicheren Betriebsablauf hat, indem die HSSE Vorgaben der BP Gruppe und des FPT eingehalten werden
  • Sie schulen die Mitarbeiter in Hamburg und befähigen sie im Bereich Safety Leadership
Das sollten Sie mitbringen:
  • Hochschulabschluss in Chemie, Maschinenbau oder einem vergleichbaren Fachgebiet
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
  • HSSE relevante Erfahrung bei der Steuerung von technischen Anlagen und/oder in der Schmierstoffindustrie oder verwandten Bereichen
  • Praktische Erfahrung im Aufbau von Anlagen inkl. MoC, Control of Work und einer tiefgreifenden Sensibilität für HSSE Themen
  • Führungserfahrung mit der Erfahrungen Bereichsübergreifend zu arbeiten und sowohl intern als auch extern auf oberer Führungsebene zu agieren
Und das können Sie erwarten:
  • bp steht für agiles Arbeiten in einem digitalisierten, teamorientierten und internationalen Arbeitsumfeld
  • Flexibles und mobiles Arbeiten sowie 30 Tage Erholungsurlaub
  • Attraktives Vergütungspaket (Betriebliche Altersvorsorge, Bonus- und Aktienprogramm, Aral-Tankkarte, Gruppenunfallversicherung, diverse Sonderleistungen)
  • Internationale Karriere- und Entwicklungschancen sowie umfangreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Strukturiertes Onboarding-Programm und Buddy-Unterstützung
  • Subventionierte Kantine sowie kostenlose Heißgetränke und Wasser
  • Einsatz für die Gesellschaft: bp verdoppelt die von Mitarbeitenden privat getätigten Spenden an gemeinnützige Organisationen und honoriert ehrenamtlichen Zeiteinsatz.
  • Mitarbeitende können ihren persönlichen CO2-Fußabdruck kompensieren, bp verdoppelt diesen Betrag
  • Programme zur Verbesserung der Work-Life Balance
Wir leben Chancengleichheit und legen Wert auf Vielfalt in unserem Unternehmen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

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