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Supply Coordinator (m/w/d)

Supply Coordinator (m/w/d)

  • Location Germany - North Rhine-Westphalia - Bochum
  • Travel required Negligible travel
  • Job category Supply & Trading Group
  • Relocation available No
  • Job type Professionals
  • Job code 138592BR
  • Experience level Intermediate
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Job summary

für den Standort Bochum

Bei bp haben wir nur eins im Kopf: die Energie von morgen. Wir wollen Energie neu denken, damit wir bis spätestens 2050 klimaneutral sind. Und damit die Welt es auch werden kann. Dafür denken wir Energie neu und setzen dabei auf die Kompetenz und Leidenschaft unserer rund 70.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter weltweit, davon 4.600 in Deutschland. Sie sichern jeden Tag mit den Produkten und Dienstleistungen unserer Marken bp, Aral und Castrol die Energie und Mobilität für Millionen Menschen – heute und in Zukunft.

Der Rolleninhaber ist für die regelkonforme, zuverlässige und optimierte Versorgung mit Kraftstoffen in der Nord-West Europa zuständig, die unter Einsatz agiler Arbeitsgrundsätze im Sinne der Kundenzentrierung zu erfolgen hat. Er unterstützt die Umstellung des Geschäfts im Einklang mit der Net Zero-Ambition und der Strategie von bp. Außerdem trägt er zur Wertmaximierung entlang der integrierten Wertschöpfungskette bei und unterstützt FS&M und die C&P-Geschäftsbereiche bei der Umsetzung ihrer Strategie. Schließlich pflegt er die Beziehungen zu externen und internen Versorgungspartnern.

Ihr Aufgabenbereich:

  • Steuerung und Koordination der Optimierung und Erstellung des optimierten Versorgungsplans
  • Verhandlung und Ausführung von Zu- und Verkäufen von Endprodukten und Komponenten in der Region
  • Entwickeln langfristiger Strategieempfehlungen anhand von Markteinschätzungen mit wirtschaftlichen Risiken/Chancen, um möglichst niedrige Versorgungskosten zu erzielen
  • Verantwortung für die Empfehlung und Umsetzung von Versorgungsstrategien, führende Rolle bei der Nutzung lokaler/internationaler Möglichkeiten für Zu- und Verkäufe, Maximierung der Wertschöpfung für bp
  • Verantwortung für Beziehungen zu Kunden und Lieferanten in der Versorgungskette
  • Verwaltung der Markt- und Mitbewerberinformationen, um über Marktveränderungen in Kenntnis zu setzen sowie strategische und taktische Handlungen zu empfehlen
  • Verantwortung für die damit zusammenhängende GuV und Bereitstellung finanzieller und nicht finanzieller Kennzahlen
  • Entwicklung neuer Geschäftschancen und Unterstützung von Wachstumsprojekten, konstante Ermittlung und Umsetzung neuer kaufmännischer Optimierungsmöglichkeiten
  • Analyse des wirtschaftlichen strategischen Werts von Supply-Assets und einer möglichen Zusammenarbeit mit Dritten
  • Unterstützung bei der Umsetzung der Agenda für reinventing bp, einschließlich der Modernisierungs- und Transformationsstrategie für das Versorgungsgeschäft, die sich aus der Net Zero-Ambition und der Strategie von bp ableiten
Das sollten Sie mitbringen:
  • Abschluss in Betriebswirtschaft, Recht oder Ingenieurwesen
  • Über 5 Jahre Erfahrung in den Bereichen Versorgung und Handel
  • Direkte Kundenbeziehungen und Verhandlungen mit dem Kunden
  • Gutes Verständnis vom Markt und Geschäft sowie integrierten Wertschöpfungskette
  • Erfahrung in der Raffinerie von Vorteil
  • Sehr gute MS Office Kenntnisse, SAP wünschenswert
  • Verhandlungssichere Deutsch und Englischkenntnisse
Und das können Sie erwarten
  • bp steht für agiles Arbeiten in einem digitalisierten, teamorientierten und internationalen Arbeitsumfeld
  • Flexibles und mobiles Arbeiten sowie 30 Tage Erholungsurlaub
  • Attraktives Vergütungspaket (Betriebliche Altersvorsorge, Bonus- und Aktienprogramm, Aral-Tankkarte, Gruppenunfallversicherung, diverse Sonderleistungen)
  • Internationale Karriere- und Entwicklungschancen sowie umfangreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Strukturiertes Onboarding-Programm und Buddy-Unterstützung
  • Subventionierte Kantine sowie kostenlose Heißgetränke und Wasser
  • Einsatz für die Gesellschaft: bp verdoppelt die von Mitarbeitenden privat getätigten Spenden an gemeinnützige Organisationen und honoriert ehrenamtlichen Zeiteinsatz.
  • Mitarbeitende können ihren persönlichen CO2-Fußabdruck kompensieren, bp verdoppelt diesen Betrag
  • Programme zur Verbesserung der Work-Life Balance

Wir leben Chancengleichheit und legen Wert auf Vielfalt in unserem Unternehmen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

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