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Team Lead Site Services Execution Scholven (m/w/d)

Team Lead Site Services Execution Scholven (m/w/d)

  • Location Germany - North Rhine-Westphalia - Gelsenkirchen
  • Travel required Yes - up to 10%
  • Job category Engineering Group
  • Relocation available No
  • Job type Professionals
  • Job code 145827BR
  • Experience level Intermediate
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Job summary

in Vollzeit für den Standort Gelsenkirchen

Wer wir sind:
Bei bp haben wir nur eins im Kopf: die Energie von morgen. Wir wollen Energie neu denken, damit wir bis spätestens 2050 die Netto Null erreichen. Wir setzen dabei auf die Kompetenz und Leidenschaft unserer rund 66.000 Mitarbeiter:innen weltweit, davon ca. 4.000 in Deutschland. Sie sichern jeden Tag mit den Produkten und Dienstleistungen unserer Marken bp, Aral und Castrol die Energie und Mobilität für Millionen Menschen – heute und in Zukunft.

Wie Sie die Zukunft mitgestalten können:
Als Team Lead Civil stellst Du einen reibungslosen, sicheren, gesetzeskonformen, wirtschaftlichen Betrieb in Deinem Verantwortungsbereich einschließlich der Personalführung und Entwicklung sicher. Außerdem bist Du für die Instandhaltungsstrategie, Budgetierung, Katasterführungen, Arbeitsplanungen, Einführung neuer Techniken, Budgetverwaltungen und die Führung der Kontraktoren im Verantwortungsbereich zuständig. Schließlich überwachst Du die Planung, Kosten, fachliche, sichere und terminliche Ausführung sowie die Fremdfirmenleistungen für die korrekte Ausführung von Bauleistungen aller Art innerhalb und außerhalb von Anlagen.

Dein neues Aufgabenumfeld – anspruchsvoll und zukunftsorientiert:

  • Personalführung-, Administration und Entwicklung im Verantwortungsbereich
  • Sicherstellen eines reibungslosen Tagesgeschäftes im Verantwortungsbereich (DaM, TAR, Projekte) sowie der Einhaltung der Instandhaltungsstrategie unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Gegebenheiten
  • Entwicklung von Optimierungsstrategien, insbesondere hinsichtlich der vorbeugenden Instandhaltung
  • Abwicklung, Verwaltung und Pflege aller bestehenden Lieferantenverträge im Fachbereich Bautechnik (Contract Owner)
  • Unterstützung der Projektabteilung in bautechnischen Fragen (SME)
  • Verantwortung für alle Aufgaben (Safety, Compliance, Verfügbarkeit) und Dokumentation u. a. im CTM Tool sowie Umsetzen von erforderlichen Maßnahmen
  • Vorbereitung von planbaren Arbeiten einschließlich Projekten durch Erstellung der Spezifikationen, Führen der Planungsgespräche, Vorbereitung und Durchführung der Ausschreibungs-/Angebotsphase und Führen der technischen Vergabegespräche; Erstellen von Bestellanforderungen
  • Durchführung von Sonderaufgaben wie z.B. AvSW-, Paving-, Fugen-, Brandschutz-, Asbestkataster, SüVO Kanlanetz, u.ä.
  • Erkunden, Testen und Einführen von neuen Ausführungstechniken und neuen Bauprodukten im Rahmen der Instandhaltung Bau sowie in der Projektabwicklung
  • Mitarbeit bei der Erstellung sowie der Einhaltung von Budgets (IH, Other Costs) im Verantwortungsbereich einschließlich der Vorbereitung und Einreichung von Anträgen (Kleininvest-, Invest- und Reparaturprojekte)
  • Mitarbeit im Fachnormausschuss; Pflege der bautechnischen Werknormen und Richtlinien
  • Unterstützung bei der Erreichung der Unternehmensziele (Sicherheit, Compliance, Wirtschaftlichkeit, Verfügbarkeit) und im speziellen der Bereichsziele Maintenance im Verantwortungsbereich.
  • Regelmäßige Überprüfung der Sicherheits-, Qualitäts- und Wirtschaftlichkeitsvorgaben von Instandhaltungsleistungen im Feld gemäß den gültigen Verfahrens- und Arbeitsanweisungen.

Ihr Qualifikationsprofil – fundiert und aus Leidenschaft

  • Diplom oder Masterabschluss im Bereich Bauingenieurwesen
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrungserfahrung in ähnlicher Position
  • Kenntnisse in den Bereichen Öl- und Gasindustrie, Raffinerie etc.
  • Sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
  • Sehr gute Teamfähigkeit
  • Interkulturelle Kompetenz
  • Hohe Einsatzbereitschaft
  • EDV- Kenntnisse (speziell SAP IH-Modul)
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir bieten:
  • Flexibles, hybrides und familienfreundliches Arbeiten sowie mind. 30 Tage Urlaub und Programme zur Verbesserung der Work-Life Balance
  • Sehr gute Grundvergütung plus Bonuszahlung, Teilnahme am Aktienprogramm möglich, Elternzuschuss in Form einer Einmalzahlung, Sonderboni für besondere Leistungen, attraktive betriebliche Altersvorsorge, regelmäßige Gehaltszyklen, Gruppenunfallversicherung, Umzugsbeihilfe in besonderen Fällen, JobRad, subventionierte Mahlzeiten, u.v.m.
  • Job Sharing und Teilzeitarbeit
  • Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche interne und externe bezuschusste Weiterbildungsangebote, die bezuschusst werden
  • Strukturierte Onboarding-Programme und Buddy-Unterstützung
  • Matching Fund; bp verdoppelt die von Mitarbeitenden privat getätigten Spenden an gemeinnützige Organisationen und honoriert ehrenamtlichen Zeiteinsatz
  • Mitarbeitende können ihren persönlichen CO2-Fußabdruck kompensieren, bp verdoppelt diesen Betrag
Wir leben Chancengleichheit und legen Wert auf Vielfalt in unserem Unternehmen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

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