El código incluye referencias a requisitos de bp de relevancia (políticas, procedimientos y prácticas) y a otras herramientas y recursos de utilidad.
Este conjunto de normas conforma la guía que abanderamos de manera estricta para hacer lo correcto; es el documento que recoge el modo en que nuestros valores deben orientar todas nuestras decisiones.
Cuidar de los demás y de la empresa en el mundo real y digital
Allí donde trabajamos y con quienes trabajamos
Siguiendo siempre nuestro código de conducta
Siempre hay alguien mejor del que aprender
Ser más ágiles, más digitales y más eficientes con los recursos
Cumplimos nuestras promesas y rendimos cuentas cuando no
Conocer a las personas con las que trabajamos, mostrar interés y ser comprensivos
Actuar sin ego, colaborar y aceptar el feedback
Ponerse en la piel de los demás
Con socios, proveedores y clientes – prestarles ayuda
Nuestros empleados son clave para el éxito de bp. Cuando nos respetamos y valoramos entre nosotros, logramos el éxito a nivel individual y de empresa.
Todos tenemos un papel que desempeñar en mantener una cultura corporativa basada en el respeto y la equidad.
Operamos con nuestros socios comerciales de una manera honesta, respetuosa y responsable.
Somos una empresa en la que se puede confiar. bp obtiene sus ventajas competitivas a través del alto rendimiento, y no acudiendo a prácticas empresariales poco éticas o ilegales.
Trabajamos junto con los gobiernos y las comunidades para contribuir al desarrollo sostenible, crear empleo e invertir en las personas.
bp avanza y progresa en sus compromisos y objetivos si los diferentes actores con los que colabora de cualquier manera también lo hacen.
Somos responsables de proteger tanto el valor de las acciones como nuestros activos y recursos.
Debemos ser honestos y transparentes en cuanto a nuestras operaciones y resultados.
Contemplamos los impactos en los medios de subsistencia de las personas, el acceso al agua, a la tierra y los recursos, los derechos de todos los que trabajan para bp (incluida la esclavitud moderna) y las acciones de las fuerzas de seguridad que protegen a nuestras actividades e instalaciones.
Nuestras acciones y operaciones también pueden aportar importantes beneficios y mejoras a las personas, las comunidades y la sociedad.