Durabilité

Notre ambition: le net zéro

Notre ambition est d’être une entreprise zéro émission nette d’ici 2050 ou plus tôt. Et de contribuer à atteindre le net zéro à l’échelle mondiale.

 

Nous avons défini dix objectifs qui nous indiquent la voie à suivre, en conformité avec l’Accord de Paris.

Changement climatique et transition énergétique

Le budget carbone mondial est limité, il s’épuise rapidement sous le poids des besoins et des aspirations de la société. Néanmoins, nous pouvons aider le monde à satisfaire ce souci croissant d’énergie plus propre. Nous en avons la volonté et la compétence. 
 

Notre engagement à promouvoir un avenir à faible émission de carbone est étayé et guidé par notre stratégie «réduire, améliorer, façonner» (RIC, reduce, improve, create). Nous nous employons à réduire les émissions de gaz à effet de serre dans nos propres exploitations, à améliorer nos produits afin d’aider nos clients à réduire leurs émissions, et à lancer de nouvelles activités commerciales à faible émission de carbone qui soutiennent la transition énergétique.  

Sécurité

 

Nos objectifs: pas d’accidents, pas d’atteintes à la santé et pas de dommages environnementaux  

La sécurité est une valeur fondamentale et la création d’un lieu de travail sûr et sain est notre priorité absolue, impliquant tout le monde chez bp. Améliorer la sécurité fait de nous une entreprise plus efficace.

Nous nous concentrons sur la sécurité des processus, la sécurité du personnel, la santé, le bien-être et la sûreté.  

Intérêt envers la société

 

Nous voulons aider les gens à améliorer leur vie grâce aux produits et aux services que nous fournissons et à notre présence locale auprès des communautés dans le monde entier.  

Nous voulons soutenir la population mondiale croissante tout en contribuant à la transition énergétique et en veillant à ce que nos activités aient un effet positif net au sein des communautés locales.
Nous travaillons d’arrache-pied pour gérer les répercussions et perspectives sociales et écologiques de notre entreprise:

• Nous nous associons aux communautés locales pour gérer les répercussions de notre présence.
• Nous collaborons avec les communautés pour voir comment les faire bénéficier de nos activités.
• Nous investissons dans des initiatives locales, en mettant l’accent sur le développement économique, l’éducation, l’environnement ainsi que la culture ou les arts.
  
  

Environnement

 

Nous respectons les environnements dans lesquels nous travaillons. Nous respectons également les populations qui dépendent de ces environnements leur fournissant les ressources nécessaires à leur subsistance.

Nous nous efforçons de comprendre les préoccupations environnementales et sociales dans les régions où nous opérons. Dans cette optique

• nous nous efforçons d’éviter, de minimiser et d’atténuer toute répercussion négative.
•  nous respectons l’environnement local et les populations qui en dépendent quant aux ressources nécessaires à leur subsistance.

Individus

Les individus constituent le facteur clé de notre réussite.

Pour atteindre notre objectif et jouer un rôle prépondérant dans la transition énergétique, nous avons besoin d’une main-d’œuvre motivée, engagée et diversifiée. Nous construisons une culture qui génère une diversité de pensées, d’approches et d’idées, indispensable pour mener à bien la transition énergétique – une culture qui attache de l’importance au bien-être des gens et qui valorise les différences.

Éthique

Pour être une entreprise digne de confiance, nous devons suivre des règles éthiques cohérentes et exigeantes partout où nous intervenons dans le monde.

Nous exerçons notre activité dans le respect de notre code de conduite, de nos valeurs et comportements, de nos politiques et procédures relatives à tous les aspects de l’éthique commerciale, y compris la lutte contre la fraude et la corruption, les normes de la chaîne d’approvisionnement et la transparence des revenus.